Beneficiarios de la baja por maternidad y paternidad
En el marco del Real Decreto referido, las políticas públicas buscaban asegurar la igualdad entre el hombre y la mujer con respecto a «la igualdad de trato y oportunidades» como garantía igualitaria de géneros. Esta concepción tiene base, además, en el concepto de la corresponsabilidad del hombre y la mujer en la vida familiar.
Entre otros aspectos, el texto legal reconoce que esta igualdad y ausencia de discriminación de cualquier índole es, en el ámbito laboral, como «un derecho básico de las personas». Por lo tanto, es considerado un bien jurídico a defender por parte del Estado. De ahí que se equipare el derecho al goce del beneficio del permiso por nacimiento y cuidado del menor a ambos progenitores, indistintamente.