¿Cuánto dura el subsidio por desempleo?


¿Cuánto dura el subsidio por desempleo?

La duración del subsidio por desempleo en España puede variar dependiendo de varios factores, como el tiempo de cotización previo y la edad del beneficiario. A continuación, se mencionan las principales modalidades de subsidio y sus respectivas duraciones:

  1. Subsidio por desempleo contributivo: Si has cotizado al menos 360 días, la duración del subsidio dependerá de tu edad. Para menores de 45 años, la duración máxima es de 180 días (6 meses). Sin embargo, si tienes entre 45 y 52 años, la duración se extiende a 210 días (7 meses). Para mayores de 52 años, el subsidio puede tener una duración máxima de 2 años (720 días).
  2. Renta Activa de Inserción (RAI): Esta modalidad es un subsidio específico destinado a personas desempleadas en situación de especial necesidad. La duración del RAI es de 11 meses, pero puede extenderse a 17 meses en casos especiales.
  3. Subsidio por agotamiento de la prestación contributiva: Cuando se agota el subsidio por desempleo contributivo, es posible solicitar un subsidio por agotamiento. La duración de este subsidio varía según el tiempo cotizado previo y la edad, y puede oscilar entre 6 y 18 meses.
  4. Programa de Activación para el Empleo (PAE): El PAE es un programa dirigido a personas desempleadas de larga duración con cargas familiares. Este subsidio tiene una duración de 11 meses.

Es importante tener en cuenta que estas son solo algunas de las modalidades de subsidio por desempleo en España, y existen otras situaciones y programas especiales que pueden afectar la duración y las condiciones del subsidio. Además, la duración máxima del subsidio puede estar sujeta a posibles prórrogas o extensiones legislativas en casos de situaciones excepcionales, como crisis económicas o emergencias sanitarias.

Para obtener información precisa y actualizada sobre la duración del subsidio por desempleo en tu situación particular, se recomienda consultar directamente al Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) o a las oficinas de empleo correspondientes.