Bonificaciones a la contratación de personas con discapacidad


Bonificaciones a la contratación de personas con discapacidad

Entre las ventajas  económicas resultantes de contratar a una persona con discapacidad destacan principalmente estas tres:

  • Bonificaciones en la cuota de la Seguridad Social que van desde los 3.500 Euros y pueden ascender hasta los más de 6.000 dependiendo del grado de discapacidad, sexo y edad del trabajador además del tipo de contrato y jornada laboral. En buena lógica, los contratos temporales recibirán una bonificación inferior al contrato indefinido.

Contrato indefinido

Bonificación general Menores de 45 años Con 45 años o más
Hombres 4.500€ 5.700€
Mujeres 5.350€ 5.700€
Bonificación con
discapacidad severa
Menores de 45 años Con 45 años o más
Hombres 5.100€ 6.300€
Mujeres 5.950€ 6.300€

Contratación temporal

Contrato temporal de fomento del empleo
Bonificación general Menores de 45 años Con 45 años o más
Hombres 3.500€ 4.100€
Mujeres 4.100€ 4.700€
Bonificación con
discapacidad severa
Menores de 45 años Con 45 años o más
Hombres 4.100€ 4.700€
Mujeres 4.700€ 5.300€
  • Deducción del Impuesto de Sociedades de 6.000€  en la cuota íntegra por cada persona contratada.
  • Subvención de hasta 901 euros para la adaptación del puesto de trabajo y la eliminación de barreras arquitectónicas para el discapacitado.

Además de estas medidas cada comunidad autónoma presenta sus propios incentivos.


 

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